SDGs
우리가 다루는 SDGs
「할 수 있을까?」를 우려하는 것보다
「할 수 있는 것」으로부터 실천.
「마스 가든 우드 고텐바」(시즈오카현)와 「마스 가든 호텔 하카타」(후쿠오카현)에서는 유엔에서 채택된 지구 규모의 과제 해결을 위한 「SDGs(지속 가능한 개발 목표)」에 대한 대처를 추진하고 우리가 할 수 있는 일을 하나씩 실천하고 있습니다.
최근 세계 정세를 내다볼 때 사회가 지속적으로 발전해 나가기 위해서는 빈곤과 기아, 역병이나 분쟁 없는 평화로운 세계의 실현이 필요하다고 생각합니다. 그리고 우리가 종사하는 관광업과 음식업에 따라 서 있는 환경을 살펴보면 그 요청은 더욱 가까이서 현실적인 것입니다.
앞으로도 오랫동안 지역사회에 뿌리내리면서 국내외에서 방문하는 고객에게 안심하고 보내실 수 있는 장소를 제공해 나가기 위해서도 우리는 지구환경에 대한 배려와 사람에 대한 친절을 담은 앞으로의 시대 에 적합한 환대의 본연의 방법을 추구해 옵니다.
SDGs 4가지 이니셔티브
( Environment ) 환경에 대한 배려
지구 환경에의 부하 경감을 목표로 하는 것이, 고객의 보다 쾌적한 체재에 연결되도록,
지속가능성과 환대의 일치하는 이상적인 형태를 추구해 갑니다.
코제너레이션 시스템 도입에 의한 에너지 유효 활용
마스 가든 호텔 하카타 에서는 가스 코 제너레이션 시스템의 도입에 의해 급탕 설비에의 배열 이용 등 에너지의 유효 활용에 노력하고 있습니다.
청소시 환경 부하 완화
객실에 청소 불필요 카드를 설치해, 손님으로부터 신청이 있었을 때에는 청소의 일부를 생략하는 등, 과잉 청소를 재검토해 사용 에너지의 삭감이나 절수에 의한 환경 부하 경감을 목표로 하고 있습니다.
- LED 조명 도입
- 플라스틱 사용량 감소
- 식량 폐기량 감소
- 지자체 재생수의 시설 내 화장실에서의 이용
- 정원내의 낙엽을 퇴비로서 활용
(고텐바) - 절수 프레임 도입에 의한 절수 실시(하카타)
- EV 충전기 설치(고텐바)
( Health and safety ) 건강과 안전에 대한 노력
손님의 체재가 보다 건강한 일상을 향한 편한 때가 되는 것처럼,
언제든지 안심하고 지낼 수 있는 장소를 제공하기 위해,
안전 강화를 위한 지속적인 대처를 실시하고 있습니다.
신형 코로나 바이러스 등의 감염증 대책
고객과 직원의 건강을 지키기 위해, 룸 키를 제균하는 카드 클리너의 도입 등, 다양한 대처를 실시하고 있습니다.
방재 훈련의 정기적인 실시
정기적으로 방재 훈련을 실시하고 있으며, 종업원에 의한 상급 구명 강습의 수강 등, 화재·수해에의 대비나 AED 조작 훈련 등에 의해, 고객의 안전을 확보하기 위한 활동을 실시하고 있습니다.
- HACCP에
기반한 위생관리 실시 - 호텔 스탭의 고급 구명 강습 수강
( Community ) 지역사회에 기여
지역의 매력을 발신하고 그 발전에 공헌하는 것이 우리 사업의 계속에 필수적인 것이라고 생각합니다.
지역사회와의 연결을 소중히, 신뢰와 미소의 고리가 퍼지는 대처를 추진해 갑니다.
현지 제품의 활용과 판매 촉진
요리에 현지 식재료를 도입한 지산지소의 대처나, 지역의 기념품의 소개나 판매를 실시하고 있습니다. 마스 가든 호텔 하카타 에서는 하카타 오리를 모티브로 한 장식 채용 등 지역 문화 진흥에도 기여할 수 있도록 노력하고 있습니다.
현지교육기관의 인턴십 수락
현지의 교육기관으로부터 매년 인턴십의 수락을 실시해, 지역사회의 일원으로서 교육 활동에 협력하고 있습니다.
- 지산지소에 대한 대처
- 후지산 청소에의 참가(고텐바)
( Work ) 편안한 직장 환경 만들기
국내외에서 다양한 고객을 맞이하기 위해 일하는 우리도 서로 다양성을 인정하는 것이 중요합니다.
보람을 느끼고 자연과 미소가 태어나는 환경, 그것이 내일의 대접에의 원동력이 되는 직장 만들기를 목표로 합니다.
외국적 종업원의 적극 채용
인바운드 수요가 늘어나는 가운데, 외국적 종업원을 적극적으로 채용하고, 외국어 대응력의 강화와 다문화 이해의 촉진을 도모하고 있습니다.
자격 취득 지원 제도
사원 개인의 스킬 업과 서비스 향상을 위해, 자기 계발 지원으로서 사내 장려 자격 취득시의 보상 제도를 정하고 있습니다.
- 여성 관리직 등용
- 산휴·육휴 제도
- 컴플라이언스 준수
- 건강 진단 및 스트레스 검사의 정기적 실시